Prosedürler

Kesin dönüşte sağlık hizmetinden yararlanma

Yabancı kurumdan alınan iş ayrılış, sigorta ve aylık belgeleri yeminli tercümeyle sunulur; bazı haklar formüler belgelerle kurulur.

Kısaca

Gereken belge
5 kalem
Onay seviyesi
Noter onayı + Onay gerekmez
Tahmini süre
Belge temini 2–6 hafta; tescil ve kayıt güncellemeleri ayrı süre alır
Hedef ülke
Türkiye

Yurt dışında yıllarca çalıştıktan sonra Türkiye’ye kesin dönüş yapanların sağlık hizmetinden nasıl yararlanacağı, dönüşün en çok soru üreten başlıklarından biridir. Bu sayfa konunun belge ve çeviri tarafını anlatır.

⭐ Önce sorun: belge sizden mi isteniyor

Türkiye’nin ikili sosyal güvenlik sözleşmesi bulunan ülkelerle olan ilişkisinde, sağlık hakkına dayanak olan bilgilerin bir bölümü formüler belgelerle doğrudan kurumdan kuruma gider. Bu belgeler için sizden ayrıca çeviri istenmez.

Bu bilgi, gereksiz çeviri siparişini önleyen en pratik bilgidir. SGK’ya şunu sorunuz: bu dosyada hangi belgeleri karşı kurumdan siz isteyeceksiniz, hangilerini ben getireceğim? Ayrıntı formüler belgeler sayfasındadır.

Ülkeden ayrılmadan alınacak belgeler

Dönüş sonrası uzaktan belge temin etmek, aynı belgeyi ülke içindeyken almaktan çok daha uzun sürer. Ayrılmadan önce şunları isteyiniz:

  • İş ayrılış yazısı — çalışmanın sona erdiğini ve tarihini gösterir
  • Sigorta kurumundan hizmet dökümü
  • Sağlık sigortasının sona erdiğine dair yazı
  • Aylık bağlandıysa tahsis kararı

Aynı öneri borçlanma ve hizmet birleştirme dosyaları için de geçerlidir; belgeleri bir kez toplayıp üç dosyada birden kullanabilirsiniz.

Türkiye tarafındaki idari sıra

Sağlık hakkı, kayıtların güncellenmesine bağlıdır ve sıra şudur:

  1. Türkiye’de adres kaydının yapılması — nüfus müdürlüğü
  2. Nüfus ve medeni hâl kayıtlarının güncel olduğunun teyidi
  3. Sigorta durumunun SGK kayıtlarına işlenmesi

Adres kaydı yapılmadan diğer adımlar ilerlemez. Yurt dışında geçen sürede evlilik, boşanma ya da doğum gibi olaylar Türk kütüğüne bildirilmediyse, bu eksikler de burada karşınıza çıkar.

Çeviride nelere dikkat edilir

Yabancı kurum yazılarında tarih aralıkları, dönem kodları ve sigorta türleri belirleyicidir. Çeviride bu bilgiler eksiksiz aktarılır; kod korunur ve karşılığı belgedeki açıklamaya göre verilir.

Sağlık sigortasının hangi tarihte sona erdiği özellikle önemlidir: iki ülkedeki kapsam arasında boşluk kalıp kalmadığı bu tarihe göre değerlendirilir.

Aile bireyleri

Eş ve çocukların kapsama alınması ayrı bir değerlendirmedir ve kendi koşulları vardır. Aile bireylerinin Türk nüfus kaydında görünüyor olması gerekir; yurt dışında doğan çocuklar tescil edilmediyse önce o işlem yapılır. Bkz. çocuğun tescili.

Yabancı uyruklular için ayrı yol

Bu sayfa Türkiye’ye dönen vatandaşları anlatır. Türkiye’de ikamet eden yabancıların sigorta tescili farklı bir süreçtir; bkz. yabancının GSS tescili.

Rakam yok

Prim, katılım payı ve gelir testi eşikleri her yıl değişir. Bu sayfada bilinçli olarak tutar yazmıyoruz; güncel değerleri SGK’dan öğreniniz. Resmî kaynağın nasıl okunacağı resmî kaynak nasıl okunur sayfasında anlatılmıştır.

Gereken belgeler

İşlem sırası

  1. Hangi belgenin kurumdan geleceğini sorun

    Sözleşmeli ülkelerde sağlık hakkına ilişkin bilgi formüler belgelerle doğrudan kurumlar arasında yürüyebilir; bu belgeler için çeviri istenmez.

  2. İş ayrılış belgesini ülkeden ayrılmadan alın

    Bu belge sonradan uzaktan temin edildiğinde haftalar kaybedilir. Ayrılmadan önce isteyiniz.

  3. Adres ve nüfus kaydını güncelleyin

    Türkiye’deki adres kaydı yapılmadan tescil işlemleri ilerlemez. Bu ilk idari adımdır.

  4. Yabancı belgeleri yeminli tercümeyle sunun

    Kurum yazılarındaki tarihler, dönem bilgileri ve kodlar eksiksiz aktarılır.

  5. Aile bireylerinin kapsamını ayrıca sorun

    Eş ve çocukların hangi koşulla kapsama alındığı ayrı bir değerlendirmedir; kendi durumunuzu SGK’ya sorunuz.

Ücretlendirme

Prim ve katılım payı tutarları bu sayfada yazılmaz; güncel değerler SGK’nın kendi kaynağından öğrenilir.

Güncel ücretler ve resmî tarifeler →

Sık sorulan sorular

Paylaş: WhatsApp X Facebook LinkedIn E-posta

Son güncelleme: 12 Ağustos 2026